Oportunidades de Estágio na Tetra Pak em 2025: Inscreva-se Agora!
A líder global Tetra Pak iniciou o processo de seleção para o seu novo Programa de Estágios, com oportunidades nas cidades de Monte Mor (SP) e Ponta Grossa (PR), onde a empresa possui fábricas de embalagens. Adicionalmente, em São Paulo, a empresa conta com um centro de distribuição e um centro de inovação dedicado aos clientes.
Os estágios têm previsão de início em janeiro de 2025, com a possibilidade de extensão após o primeiro ano. Os candidatos ideais devem estar nos últimos dois anos da graduação, disponíveis para trabalhar seis horas diárias em um formato híbrido de atuação.
Áreas de atuação e requisitos
Unidade de Ponta Grossa
Para a planta de Ponta Grossa, a empresa busca estudantes dos cursos de Engenharia, especificamente nas áreas de Materiais, Mecânica, Química, Produção, Elétrica, e Controle e Automação.
Unidade de Monte Mor
Na localidade de Monte Mor, são bem-vindos alunos de Administração de Empresas, Análise de Dados, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciência da Computação, diversas Engenharias, Estatística, Matemática Aplicada, Marketing, Publicidade e Propaganda, Design e Economia.
Esta diversidade de áreas reflete o compromisso da Tetra Pak em formar profissionais versáteis e preparados para os desafios do mercado global.
Benefícios do programa de estágio
Além de uma bolsa-auxílio competitiva, os estagiários da Tetra Pak recebem benefícios abrangentes que incluem plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, entre outros, complementados por um day-off no aniversário.
Inscrição Estágio Tetra Pak 2025
Para se inscrever, os candidatos devem visitar o site oficial da Tetra Pak e buscar por “estágio” no campo de busca de localizações no Brasil através do link: Portal de Carreiras Tetra Pak.
Os interessados podem se inscrever para as vagas até o dia 13 de setembro, acessando o portal de carreiras da Tetra Pak.
Vantagens de estagiar na Tetra Pak
Com operações em 78 países e uma força de trabalho de 25 mil funcionários, a Tetra Pak oferece uma plataforma robusta para desenvolvimento profissional e crescimento pessoal, com uma forte ênfase em experiências multiculturais.
Roberta Silvestre, diretora de RH da Tetra Pak Brasil, enfatiza que a empresa não só visa ao desenvolvimento profissional como também ao impacto social e ambiental positivo, oferecendo um ambiente de trabalho que valoriza a diversidade, equidade e inclusão.
Para mais informações e histórias de sucesso de funcionários, visite o site Cresça com a Tetra Pak.
